MOMENTO SAÚDE E BEM-ESTAR: Unimed Curitiba recebe prêmio na área de gestão de pessoas

MOMENTO SAÚDE E BEM-ESTAR:  Unimed Curitiba recebe prêmio na área de gestão de pessoas

Projeto de captação de jovens talentos foi destaque no Prêmio Ser Humano 2024 ABRH-PR

A Unimed Curitiba, que completa 53 anos este ano, tem muitos motivos para celebrar. Além de dar início às obras de reativação de unidade própria em Araucária e de receber, pelo sexto ano consecutivo, o certificado GPTW de excelente empresa para se trabalhar, agora comemora o Prêmio Ser Humano 2024 ABRH-PR.

A maior operadora de planos de saúde do Paraná ficou em primeiro lugar na Modalidade Jovem da premiação, que reconhece empresas que contribuem de forma relevante para a evolução da prática de gestão de pessoas.

O programa “Jovem Aprendiz – Desenvolvendo Novos Talentos”, que tem como responsável a colaboradora Aline Imamura Marcolino foi o destaque. O projeto tem duração de até 16 meses, com jornada de trabalho de até quatro horas diárias presenciais, e conta com mais de 500 horas de capacitação teórica em diversos setores.

Para Rached Hajar Traya, diretor-presidente da Unimed Curitiba, o prêmio é o reconhecimento de um programa que se preocupa com a formação do indivíduo e sua atuação no mercado de trabalho e atende aos princípios e pilares do cooperativismo. 

Esse projeto amplia a visão da cultura cooperativista nos jovens profissionais. Mais que um emprego, trabalhamos a inclusão e a capacitação por meio do nosso Jeito de Cuidar e geramos visão de futuro. Incentivamos a nova geração a conquistar seu espaço no ambiente de trabalho e terem voz ativa para compartilhar conhecimentos”, afirma o dirigente. 

O Prêmio Ser Humano foi instituído em 1993 pela ABRH Brasil e em 2010 pela ABRH-PR. Se consolidou como um importante instrumento de valorização das melhores iniciativas em Gestão de Pessoas dentro e fora das organizações, assim como de estímulos ao pensamento criativo e de novos talentos.

O Prêmio é concedido, anualmente, aos profissionais e às organizações do setor público e privado, cujas práticas inovadoras tenham alcançado significativos resultados quantitativos e qualitativos e que possam ser considerados uma referência no mercado.

Saiba mais em www.unimedcuritiba.com.br ou acesse as redes da cooperativa no Facebook, Instagram e LinkedIn.

Comentários

Postagens mais visitadas deste blog

HALLOWEEN KIDS MUELLER

MAYA EXPLORA AS MÚLTIPLAS POSSIBILIDADES DO AMAR EM "BOSSINHA DA DECLARAÇÃO"

MINI TATOOS: COM FLASH DAY COM COLAB FEMININO DE TATUAGEM